故事1：一个胡乱用钱的丈夫和一个气急松弛的老婆芬芬气急松弛地冲向坐在沙发上看报纸的丈夫小冯连珠炮般地怒问：你的卡为什么又没钱了？为什么你这两个月花那么多钱？你不是答应过我，不会再产生如许的事了？望着大发雷霆的太太，小冯心虚又无奈地回应道：上两个月有朋侪从外洋返来，所以花多了点钱，你发那么大的性情干嘛？芬芬瞪着眼说：我怎么不负气，我上个月才替你还了一笔钱，你到底晓不晓得，这几年来，我替你还了几多债
热销小说《杜拉拉升职记》里，小说首页就是关于书中各种人物的关系表，并且详细罗列了杜拉拉与他们之间的关系。而在书中，无一例外的把人际交往放在杜拉拉升职因素的重要位置，可见，职场中良好的人际交往很重要。 专家则认为，在职场交往中人际关系处理不得当，轻则影响到自己潜能的发挥、耽误前程，重则引发焦虑、抑郁等心理问题。因此，要保持健康的职场交往心理，才能在职场人际交往中把握方向，避免走到交往"边界"。
西方人之间的关系，包括家庭成员之间的关系可以用两个字来描述“远和冷”，开始的时候，很不适应。举两个例子：在我供职的单位，当有人临时请假需要加班的时候，经理来征求我的意见，看能否临时加个班?我延续在国内的工作经验，觉得领导开口了，我很难说不，虽然心里不情愿，但还是勉为其难的做了，想借此为经理“排忧解难”的实际行动来赢得经理的好感与信任。但后来发现经理根本对此事没有任何的所谓“感激”之情。在经理看来