老板不好是员工辞职的最常见理由。在跳槽问题上做研究和培训的非盈利组织职场暴力学会(WorkplaceBullyingInstitute)去年进行一次的调查发现，27 5%的受调查者表示，金融危机开始后，上级的恶劣态度变本加厉。面对这种情况，你不必默默忍受。下面的几个办法教你怎样在不丢饭碗的情况下对付不好相处的老板： 寻找盟友。如果合适，你可以考虑同单位里信得过的另一位管理人员交谈。他们或许可以以平级的身份去和那位问题老板接触
无论是男人还是女人，都比以往更花心了，而“出轨”作为“花心”的现实版时有发生。那么，要让婚姻度过“花心期”，从而避免婚姻的破裂及其带来的伤害，女人要注意以下几个方面： 不要动不动就充当情感审判官 故事1开头就是：“我碰到了婚后女人都不想碰到的问题——老公的出轨。” 由此可以看出，她已经给事情定性了。本来只是怀疑，在没有拿到确凿证据的时候，只能是怀疑，可是她已经给老公的行为定性为“出轨”。 出轨是违反
很多人在面临不感兴趣的工作时，容易在压力下产生消极的情绪和应对方式，如紧张、沮丧、拖延、回避或敷衍等等，但最后都难免要面对不利的后果。 做好自己不感兴趣的事情是每个人必修的功课，也是部分成功人士的处事秘诀。 那么如何做好自己不感兴趣的事情呢? 反思自己的处境，认识自己目前的应对措施和后果 你可以问自己是否能够对目前困扰你的事情说“不”。如果不能，那么你正在采取的消极应对策略，如拖延、敷衍会带来什么后
在工作上做起事上要有起劲，事事快人一步。然而，职场内处事拖延的坏处显而易见，除了不能在时限前完成任务，个人信誉受损，亦令上级对你的能力产生怀疑，直接影响个人的职场发展。 你是否喜欢凡事拖延，直到上级所交托的工作到了最后期限前，才开始挑灯夜战去完成呢?在工作上你有否遇上一些做事拖延的同事，结果自己尝尽等待的焦急滋味呢?做事拖拉的职场同事对人对己都没有好处，在克服职场惰性心理之前，先分析形成的原因： (
导语：长期在小学任教的钟美芳老师，为调查现阶段7～8岁儿童的学习负担问题，对280名学生进行了问卷调查，结果发现，双休日上一个兴趣班的孩子占11 6%，上两个兴趣班的占46 7%，上三个兴趣班的占21 5%，甚至还有8 2%的同学上四个兴趣班，而不报班不补课的仅占12%。另据千龙网对5000名家长的问卷调查得知，25～40岁的女性网友承认在孩子教育上时刻都有压力感和焦虑感的占22 5%；经常有压力，时常向朋友倾诉的占31 4%；有时有压力
导语：长期在小学任教的钟美芳老师，为调查现阶段7～8岁儿童的学习负担问题，对280名学生进行了问卷调查，结果发现，双休日上一个兴趣班的孩子占11 6%，上两个兴趣班的占46 7%，上三个兴趣班的占21 5%，甚至还有8 2%的同学上四个兴趣班，而不报班不补课的仅占12%。另据千龙网对5000名家长的问卷调查得知，25～40岁的女性网友承认在孩子教育上时刻都有压力感和焦虑感的占22 5%；经常有压力，时常向朋友倾诉的占31 4%；有时有压力
调查显示，在青少年接触网络之初，由于网络技能较低等原因，上网活动比较单一，不太容易上瘾；但是，由于青少年喜欢新鲜事物，而且比较容易接受新事物，因此随着时间的推移，可能尝试网络的各种用途，接触的网络活动会越来越多。 中国青少年网络协会日前发布的一项调查显示，过多的性上网活动易使青少年上网成瘾，通过鼓励青少年网民合理利用网络的多种用途，在一定程度上可以避免青少年上网成瘾。 这项调查通过对非网瘾群体、
如今，“人际关系”技能已被列为孩子的基本智商之一。正像菲律宾大学临床儿童心理学家马-劳迪斯-卡兰丹所说的那样：“一个社交能力低下的孩子比没有进过大学的孩子具有更大的缺陷。” 孩子出生后，就像一张白纸，一切图案的涂抹，都是家长一笔一笔描绘出来的。人际关系技能也同样如此。那么，家长该如何将人际关系的基本技能教给孩子呢— 从基础开始 儿童心理学家勒纳-屠阿说，我们应该从最普通的基础开始，教孩子说你好、请、
避孕是我们生殖系统的另一个任务，和生育相比，避孕更艰巨、更持久、更微妙、也更需要先进科学的支持。所以，男人和女人，以及青春期性懵懂的男孩女孩，请坦诚地对待避孕吧，那里不需要设置禁忌。 忌讳：用人工流产避孕 记者从北京市妇产医院副院长、计划生育科主任李坚医生那里了解到了许多令人颇为担忧的现状：李副院长亲自接待过第9次来做人工流产的女性，见过一年中做3次人工流产的大三学生。 这个18岁的女孩甚至振振有辞：
心理压力即精神压力，现代生活中每个人都有所体验，如何摆脱心理压力，心理压力总的来说有社会、生活和竞争三个压力源。压力过大、过多会损害身体健康。现代医学证明，心理压力会削弱人体免疫系统，从而使外界致病因素引起肌体患病。如何摆脱现代生活的心理压力，像空气一样无时无刻不在挤压着我们。那么，怎样摆脱压力呢?据研究，下列20种心理调节措施是行之有效的减压方法。不妨一试。心理压力应该如何克服1、吐为快假如你正
职场压力随处可见，到底应该如何摆脱职场压力?一起来看看吧。 应该如何摆脱职场压力 工作越多、压力越重，下班回到家后什么都不想做，动也不愿动，相信不少职场中人都有这样的感受。虽然职场人士都很想换一种轻装上阵的态度去对待生活，但在工作的重压力下，不少人忙于挑战自己设定的目标，整天如负重担，即使在下班后的生活中也不敢懈怠。 实际上，现代人的生活中往往充斥着过多的负担与累赘，而轻生活讲究的是一种丢掉的观念
职场的压力该如何摆脱?职场上我们总会遇到各种压力，无论是白领还是对于普通的职员，为了整日焦头烂额的工作烦心，也有的员工一直围在领导的身边，为领导尽心尽力，而这样的生活很容易让人感觉到压力的存在，久而久之就容易引发心理疾病。 工作越多、压力越重，下班回到家后什么都不想做，动也不愿动，相信不少职场中人都有这样的感受。虽然职场人士都很想换一种轻装上阵的态度去对待生活，但在工作的重压力下，不少人忙于挑战
工作压力大怎么办?如何缓解工作压力?工作压力主要来源于环境和个人，更多的还是个人自身的心理状态没有调整到最佳。工作压力大很多时候不仅会对自身的心理造成影响，还会造成生理方面的疾病，比如说头疼、心血管疾病等等，因此对于工作压力我们应给予适当的调整，这样有助于缓解。 1、建立良好的办公室关系与同事建立有益的、愉快的合作的关系;与老板建立有效的、支持性的关系，理解老板的问题并让老板也理解你的问题，了解自己
工作压力大的时候，我们应该如何解脱职场压力？都知道工作压力主要来源于环境和个人，其实压力大更多的还是个人自身的心理状态没有调整到最佳。如果不能够及时调整工作压力，那不仅会对自身的心理造成影响，还会造成生理方面的疾病。你知道应该如何解脱职场压力么？ 职场压力 一理解老板的问题并让老板也理解你的问题，了解自己和老板在工作中的权利和义务，建立良好的办公室关系与同事建立有益的、愉快的合作的关系。 二别认
在我们面临巨大的工作量，或者面对高难度的工作任务时，会不会感到心理压力大呢？如果心理压力大，我们就要重视，否则因心理压力大得不到缓解的话，很可能造成心理或者精神上的疾患。那么，工作中心理压力大应该如何缓解呢？ 心理压力大 缓解心理压力大的方式有很多，下边给大家介绍几种日常能够用到的方式：1 购物 不知道你有没有注意到一种现象：一旦恰好买到了很中意的东西，你会获得巨大的满足。这样能让你迅速忘掉烦恼
职场减压对于每个上班族至关重要，职场压力该如何摆脱不仅影响工作效率，还影响你的心理健康。心理问题往往因为不能及时发现，或者发现及时、但是没有引起你的重视，导致心理疾病出现。因此，对于职场压力该如何摆脱我们要有自己的见解。下面是对摆脱职场压力的一点建议。 职场压力该如何摆脱 首先，要正确认识职场压力。 认识职场压力不仅要认识到它的消极面，还要认识到它的积极面。压力可以转化为动力，也可以令你消沉，
作为初入职场的新生，通常是对工作充满了好奇，因此，他们很少会感到压力。往往是在一两个月后才对工作开始厌倦，职场压力也就随之而来。警惕!对待工作最怕有厌倦情绪。面对职场压力我们容易产生厌倦情绪。那么，初入职该如何面对职场压力呢?其实只要我们认清压力的来源，就能克服。 其实，初入职场的新生，他们的压力来源也不过这几种：没有奋斗目标，不喜欢跟人接触，工作压力大。那么，初入职该如何面对职场压力为心理减压呢
尽管世间多的是父母不可“有诺不践”的劝诫性故事，但是，你知道吗？同样是通知宝宝你将不得不“爽约”，说法不同，对宝宝的伤害程度也不同。如果态度诚恳，理由充分，也可能避免“爽约”这件事对宝宝的负面影响哩。1、不能带宝宝去动物园不要这样“哭什么？动物园有什么好玩的！一股子臭味儿；再说啦，你又不是没去过，动物表演也是老一套。”或者“想不想骑马？想不想看牛奶是怎么挤出来的？动物园有什么好玩的，那里的动物都
读者来信专家您好！我女儿今年8岁多，正读三年级，由于我和丈夫从结婚到女儿4岁之前一直是分居两地，大概一个星期女儿才能和父亲相处一两天。4岁后到现在因为她父亲工作原因，父女俩很少见面，据班主任反映，她在学校里很喜欢男老师，有时候会玩得疯，偶尔还会出现和体育男老师抱一块的情况，也特别喜欢和男同学玩。我觉得这是她从小就缺乏父爱造成的后果，现在我和老师都在对她进行观察，请问我们该如何引导和开导她在这方面的