极重繁重的压力，俨然成为经理人康健的“无形杀手” 若说以CEO为代表的高级经理人阶层是职场中压力最大的一群人，恐怕谁也不能否认。2005年9月，年仅38岁的网易署理首席实行官孙德棣盛年早逝，曾引起公司界的一片叹息；2004年更是CEO们的“黑色之年”——爱立信（中国）有限公司杨迈、麦当劳公司环球董事长兼CEO吉姆·坎塔卢波等突然离世，无不在环球公司界引起震荡。笔者曾与某跨国公司的中国区高级副总裁攀谈，聊到事情与日常
“压力让我无法入睡” 王小艺的商业公司在南京开得红红火火，客岁，她接到一个新的互助项目，互助工具是美国的一家大公司，由于时差问题，有很长一段时间，她不得不每天在深夜事情，议决电话、邮件等种种方法与外洋的互助同伴进行相同，交换事情的希望环境。只管她垂垂顺应了这种白昼睡觉晚上事情的日常——即即是厥后夜里事情的时机越来越少，她也只能抱着枕头“数星星”，她觉得到自己的身材越来越差。开会时，她的细致力不能
沉重的压力，已经严重影响到了不少职业经理人的健康，俨然成为经理人健康的“无形杀手”，到了人们不得不重视的地步。 沉重的压力，俨然成为经理人健康的“无形杀手” 若说以CEO为代表的高级经理人阶层是职场中压力最大的一群人，恐怕谁也不能否认。2005年9月，年仅38岁的网易代理首席执行官孙德棣盛年早逝，曾引起企业界的一片叹息；2004年更是CEO们的“黑色之年”——爱立信（中国）有限公司总裁杨迈、麦当劳公司全球董事长兼